Howest zoekt ethisch stafmedewerker

Ethics officer in international game development

Ethics officer in international game development

Aanstellingskenmerken

Je wordt aangeworven voor bepaalde duur van 15/06/2021 tot en met 31/08/2022.
Verlenging is mogelijk.
Maximum 10 jaar relevante ervaring kan verrekend worden in de geldelijke anciënniteit.
 

Functiebeschrijving

De bachelor opleiding Digital Arts and Entertainment (DAE) is een internationaal gerenommeerd opleidingsprogramma met als missie het opleiden van studenten tot de meest gekwalificeerde kandidaat-werknemers voor de (internationale) entertainment industrie. De opleiding telt momenteel meer dan 1200 studenten waarvan ruim 200 internationale studenten en meer dan 30 verschillende nationaliteiten elk met hun eigen sociale, politieke, culturele – en religieuze achtergrond. 


Als ethics coordinator binnen DAE heb je kennis van de koers en de focus van het opleidingsprogramma alsook haar knelpunten en ambities. Je hebt inzicht in- en eerbied voor de uiteenlopende culturele waarden en normen van de internationale studentenpopulatie. Je bent ontzettend sociaal geëngageerd en bent in staat om een hechte band te vormen met de studentengemeenschap door o.m. deel te nemen aan buitenschoolse activiteiten. 


Je organiseert geheel zelfstandig ethiek gerelateerde evenementen en debatten (fysiek of d.m.v. stream/podcast).  
Je legt contacten met sleutelfiguren in het werkveld alsook met kleine lokale spelers op vlak van educatie en game development en bouwt gelijk een netwerk van partners op waarbinnen informatie en/of bevindingen inzake ethische topics uitgewisseld wordt. 


Gaandeweg geef je vorm aan de ethische code van het DAE team en haar studenten teneinde deze voorschriften op termijn te implementeren in het curriculum.
 

Profiel

Vereist diploma en kennis:
•    Professionele bachelor, bij voorkeur in de psychologie, sociale wetenschappen of filosofie.
•    Vlotte beheersing van de Engelse taal.
Indien je over een buitenlands diploma beschikt, met uitzondering van Nederland, dient een gelijkwaardigheidsattest van NARIC (www.naric.be)  toegevoegd te worden.


Howest competentieprofiel:
•    Je neemt je professionele rol op een geëngageerde wijze op.
•    Je bent openminded. 
•    Je bent een teamplayer.
•    Je speelt adequaat en wendbaar in op verandering en innovatie.
•    Je bent overtuigd van het belang van maatschappelijk engagement.
•    Je bent een brede netwerker en je brengt je professioneel netwerk binnen Howest.
•    Je bouwt mee verder aan de internationale dimensie van Howest.
•    Je hebt een attitude van levenslang leren.


Functiespecifiek competentieprofiel:
•    Je bent vaardig in praktijkgericht onderzoek en kan je vlot inwerken in (nieuwe) onderwerpen.
•    Je bent in staat om jouw bevindingen m.b.t. de ethische code en/of veranderingen binnen het domein op een begrijpbare manier uit te leggen aan collega’s, studenten
•    Je enthousiasmeert het opleidingsteam over ethiek en stimuleert kritisch nadenken over onderwerp alsook de handhaving van de ethische code 
•    Je kan autonoom werken en je werk plannen en organiseren.
•    Je hebt kennis van het onderwijsproces binnen een hogeschool of universiteit.
•    Je bent mediawijs en hebt affiniteit met digitale tools (apps, chatrooms, beeldbellen, enz.).
•    Je presenteert graag je bevindingen aan een groot publiek van IT studenten tot professionals
•    Je maakt jezelf vertrouwd met de onderzoeksvragen en het domein waarin deze zich bevinden.
•    Je bent leergierig en gaat naast onze begeleiding ook zelf op zoek naar inspiratie en best practices.
•    Zelfstandig kunnen werken is een absolute vereiste.
•    Je hebt een proactieve werkhouding.
•    Je bent kritisch en veeleisend, zowel voor jezelf als voor je omgeving.
•    Gezien de VS voor de Westerse wereld nog altijd de voortrekkers zijn binnen de entertainment industrie is het imperatief dat je de maatschappelijke en ethische gevoeligheden binnen de VS zeer goed kent of aanvoelt.
 

Ervaring

•    Ervaring met gameontwikkeling of als lid van een team van ontwikkelaars van een tech- of softwarebedrijf is een pluspunt.
•    Internationale werkervaring in de omgang met verschillende culturen is een must
•    Ervaring in het (internationaal) werkveld en/of hoger onderwijs is een meerwaarde. 
•    Affiniteit met games/films en andere media zijn een pluspunt.

Aanbod

Howest, de Hogeschool West-Vlaanderen, is een atypische, creatieve, innovatieve en ondernemende hogeschool. Onze kernwaarden, Serve Empower Care, proberen we elke dag in de praktijk om te zetten. We zorgen voor onze studenten en leiden hen op tot direct inzetbare professionals. 
Howest is een open en pluralistische hogeschool, met respect voor diversiteit. Als wendbare en daadkrachtige organisatie biedt Howest haar medewerkers maximale kansen om zich te ontplooien. Howest biedt een teamgerichte werkomgeving aan.
 

Meer info

Voor inhoudelijke info kun je terecht bij:
Rik Leenknegt – opleidingscoördinator DAE
rik.leenknegt@howest.be 


Voor info omtrent de aanstellingskenmerken kun je terecht bij:
Luc Verhalle – directeur personeel en HR
luc.verhalle@howest.be

Info over het opleidingsaanbod: 
www.digitalartsandentertainment.be 
 

Sollicitatieprocedure

Kandidaturen worden uitsluitend elektronisch toegestuurd via https://ses.howest.be  en dit ten laatste op 16/05/2021 . Je registreert je met een login en een paswoord. Wij vragen ook om jouw CV, motivatiebrief en diploma op te laden in het systeem. Eénmaal geregistreerd moet je ook effectief solliciteren voor deze vacature.
Kandidaten worden gescreend op basis van het CV en motivatiebrief. Wie verder in aanmerking komt, wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek.

Het selectiegesprek vindt plaats in de week van17/05 in Campus Kortrijk Weide – The Level.
 

Info howest